หน้าแรกบทความเหมาะกับใคร › คอร์สเรียนภาษาอังกฤษสำหรับองค์กร

กลุ่มผู้เรียน

คอร์สเรียนภาษาอังกฤษสำหรับองค์กร

สำหรับบริษัท การเรียนแบบเข้มข้นในต่างประเทศสามารถยกระดับภาษาอังกฤษของทั้งทีมได้เร็วกว่าการเรียนรายสัปดาห์ในสำนักงานหลายเดือน

การฝึกอบรมภาษาอังกฤษสำหรับองค์กร
คำตอบสั้น ๆการฝึกอบรมภาษาอังกฤษสำหรับองค์กรในฟิลิปปินส์มีบทเรียนตัวต่อตัว 4-8 บทเรียนต่อวัน แพ็กเกจรวมค่าใช้จ่ายทั้งหมดตั้งแต่ 900-1,400 ดอลลาร์สหรัฐต่อเดือน และมีโรงเรียนให้เลือก 23 แห่งในเซบู แมคตัน บาเกียว และคลาร์ก มีโปรแกรมกลุ่มเข้มข้นและโปรแกรมสำหรับผู้บริหาร พร้อมผลลัพธ์ที่วัดผลได้ตามกรอบ CEFR ค่าธรรมเนียมใบอนุญาตการศึกษา SSP อยู่ที่ 100-200 ดอลลาร์สหรัฐ ซึ่งโรงเรียนจะจัดการให้ และไม่ต้องใช้วีซ่านักเรียน 9(f) สำหรับคอร์สภาษา เปรียบเทียบโรงเรียนได้ฟรีกับบริการจัดหาโรงเรียนที่ไม่มีส่วนเพิ่มค่าใช้จ่าย

เมื่อภาษาอังกฤษเป็นอุปสรรคต่อการขาย การบริการ หรือการปฏิบัติงาน การฝึกอบรมแบบเข้มข้นให้ผลลัพธ์ที่คอร์สเรียนที่ต้องจัดสรรเวลารอบงานไม่ค่อยจะให้ได้ การฝึกอบรมภาษาอังกฤษสำหรับองค์กรในฟิลิปปินส์มีสภาพแวดล้อมที่ปราศจากสิ่งรบกวน ซึ่งพนักงานจะโฟกัสกับการพัฒนาภาษาเพียงอย่างเดียวเป็นเวลาหลายสัปดาห์ โปรแกรมผสมผสานบทเรียนที่มีโครงสร้างเข้ากับการประยุกต์ใช้จริง ทำให้มีความก้าวหน้าที่วัดได้ซึ่งส่งผลโดยตรงต่อประสิทธิภาพทางธุรกิจ

โปรแกรมสำหรับองค์กรมีอะไรบ้าง

ตัวเลือกสำหรับนายจ้าง:

  • กลุ่มเข้มข้นสำหรับทั้งทีม สร้างรูปแบบการสื่อสารร่วมกัน
  • ตัวต่อตัวสำหรับผู้บริหาร ปรับให้เหมาะกับการเจรจา การนำเสนอ และการประชุม
  • คำศัพท์เฉพาะอุตสาหกรรมสำหรับการเงิน ไอที การบริการ และอื่น ๆ
  • การวัดผล CEFR ก่อน/หลังเพื่อติดตามผลตอบแทนจากการลงทุน
  • การซึมซับวัฒนธรรมและการฝึกปฏิบัติจริงนอกห้องเรียน

แต่ละโปรแกรมออกแบบตามเป้าหมายของบริษัทคุณ ไม่ว่าจะเป็นการปรับปรุงสคริปต์บริการลูกค้า การเขียนเชิงเทคนิค หรือการทำงานร่วมกันข้ามประเทศ โรงเรียนส่วนใหญ่มีการวิเคราะห์ความต้องการก่อนเดินทางมาถึงเพื่อจัดระดับและจุดโฟกัสที่เหมาะสมให้พนักงาน

เหตุใดจึงเลือกฟิลิปปินส์สำหรับการฝึกอบรมองค์กร?

ฟิลิปปินส์มีจุดเด่นที่คุณภาพและความคุ้มค่า แพ็กเกจรวมค่าใช้จ่ายทั้งหมด (ค่าเล่าเรียน ห้องพักส่วนตัว และอาหารสามมื้อ) ราคาประมาณ 900-1,400 ดอลลาร์สหรัฐต่อเดือน หรือประมาณ 31 ดอลลาร์สหรัฐต่อวัน นี่เป็นเพียงเศษเสี้ยวของค่าใช้จ่ายโปรแกรมที่เทียบเท่าในสหรัฐอเมริกา สหราชอาณาจักร หรือออสเตรเลีย ขณะที่ยังคงได้การสอนภาษาอังกฤษระดับเจ้าของภาษาและสภาพแวดล้อมการเรียนรู้ที่สนับสนุน

ด้วยโรงเรียน 23 แห่งในเซบู แมคตัน บาเกียว และคลาร์ก คุณสามารถเลือกทำเลที่เหมาะกับความต้องการของทีม เซบูและแมคตันมีสถานที่ติดชายหาดและสิ่งอำนวยความสะดวกในเมือง บาเกียวมีอากาศเย็นกว่าเหมาะกับการโฟกัส คลาร์กอยู่ใกล้สนามบินนานาชาติหลัก ทำให้การเดินทางสะดวก

กลุ่มองค์กรมักพบว่ารูปแบบเข้มข้น - บทเรียนตัวต่อตัว 4-8 บทเรียนต่อวัน - ช่วยเร่งการเรียนรู้ได้มากกว่าชั้นเรียนตอนเย็นหลังเลิกงาน การดื่มด่ำหมายถึงพนักงานถูกรายล้อมด้วยภาษาอังกฤษตลอด 24 ชั่วโมง ตั้งแต่การสนทนาขณะอาหารเช้าจนถึงช่วงเรียนตอนเย็น

โดยทั่วไปมีบทเรียนตัวต่อตัวกี่บทเรียนต่อวัน?

นักเรียนองค์กรสามารถคาดหวังบทเรียนตัวต่อตัว 4 ถึง 8 บทเรียนต่อวัน ขึ้นอยู่กับแพ็กเกจ บทเรียนตัวต่อตัวเป็นกุญแจสู่ความก้าวหน้าอย่างรวดเร็วเพราะช่วยให้ครูโฟกัสกับปัญหาจำเพาะของพนักงานแต่ละคน เช่น การออกเสียง ไวยากรณ์ ความคล่องแคล่ว หรือทักษะการนำเสนอ ส่วนชั้นเรียนกลุ่มจะเสริมทักษะการโต้ตอบและความสามัคคีในทีม

สำหรับผู้บริหาร โรงเรียนส่วนใหญ่แนะนำอัตราส่วนตัวต่อตัวสูงสุดเพื่อให้ได้รับการดูแลเป็นรายบุคคลมากที่สุด สำหรับพนักงานระดับจูเนียร์ การผสมระหว่างกลุ่มและตัวต่อตัวมักจะคุ้มค่าโดยไม่ลดทอนผลลัพธ์

ค่าใช้จ่ายเท่าไร และรวมอะไรบ้าง?

ราคารวมสำหรับแพ็กเกจองค์กรอยู่ระหว่าง 900 ถึง 1,400 ดอลลาร์สหรัฐต่อเดือน ขึ้นอยู่กับโรงเรียน ทำเล และความเข้มข้น โดยทั่วไปครอบคลุม:

  • ค่าเล่าเรียนและสื่อการเรียน
  • ที่พักห้องส่วนตัว
  • อาหารสามมื้อต่อวัน
  • การใช้สิ่งอำนวยความสะดวกของโรงเรียน เช่น ไวไฟ โรงยิม และพื้นที่อ่านหนังสือ

ค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมรวมถึงใบอนุญาตการศึกษา SSP (100-200 ดอลลาร์สหรัฐ) ซึ่งโรงเรียนจัดการให้คุณ และบัตร ACR I-Card (ประมาณ 50-70 ดอลลาร์สหรัฐ) สำหรับการพำนักเกิน 59 วัน โปรดทราบว่าไม่ต้องใช้วีซ่านักเรียน 9(f) สำหรับหลักสูตรภาษาที่ไม่เกิน 90 วัน ดังนั้นกระบวนการจึงรวดเร็วสำหรับการฝึกอบรมองค์กร

สำหรับกลุ่ม โรงเรียนอาจมีส่วนลดและคุณสามารถต่อรองแพ็กเกจที่รวมการรับส่งสนามบินและกิจกรรมทัศนศึกษาได้ การเปรียบเทียบมีประโยชน์ แต่การเปรียบเทียบด้วยตัวเองอาจยุ่งยากเนื่องจากมีตัวเลือกมากมาย

จะเลือกผู้ให้บริการฝึกอบรมองค์กรอย่างไร?

มองหาโรงเรียนที่มีประสบการณ์กับกลุ่มองค์กร มีตารางเวลาที่ยืดหยุ่น และรายงานที่ชัดเจน คำถามสำคัญที่ควรถาม:

  • มีการวิเคราะห์ความต้องการก่อนฝึกอบรมและการทดสอบ CEFR หลังฝึกอบรมหรือไม่?
  • สามารถปรับเนื้อหาให้เข้ากับคำศัพท์และสถานการณ์ในอุตสาหกรรมของคุณได้หรือไม่?
  • อัตราส่วนครูต่อนักเรียนในชั้นเรียนกลุ่มเป็นเท่าไร?
  • มีรายงานความก้าวหน้าสำหรับฝ่ายทรัพยากรบุคคลเป็นประจำหรือไม่?
  • มีตัวเลือกสำหรับผู้บริหารในการมีห้องพักส่วนตัวพร้อมห้องน้ำในตัวหรือไม่?

คุณควรพิจารณาทำเลและสิ่งอำนวยความสะดวกของโรงเรียนด้วย ตัวอย่างเช่น โรงเรียนในบาเกียวขึ้นชื่อเรื่องวัฒนธรรมการเรียนที่เคร่งครัด ซึ่งอาจถูกใจหากคุณต้องการโปรแกรมแนวบูทแคมป์ ส่วนโรงเรียนในแมคตันเป็นที่นิยมสำหรับการรวมการฝึกอบรมเข้ากับบรรยากาศริมชายหาดซึ่งเป็นรางวัลสำหรับพนักงาน

เนื่องจากความซับซ้อนในการเปรียบเทียบ 23 โรงเรียน บางบริษัทจึงเลือกใช้บริการจัดหาโรงเรียน การเปรียบเทียบโรงเรียนด้วยตัวเองเป็นเรื่องยาก แต่บริการจัดหาฟรีช่วยให้ง่าย: คุณระบุวัตถุประสงค์ และที่ปรึกษาซึ่งเคยเยี่ยมชมวิทยาเขตด้วยตนเองจะแนะนำโรงเรียนที่เหมาะสม บริการนี้ฟรีสำหรับคุณ ไม่มีส่วนเพิ่มค่าใช้จ่าย และคุณจ่ายราคาโดยตรงกับโรงเรียน

การฝึกอบรมองค์กรควรนานเท่าไร?

โปรแกรมองค์กรส่วนใหญ่ใช้เวลา 2 ถึง 8 สัปดาห์ ขึ้นอยู่กับระดับปัจจุบันและผลลัพธ์ที่ต้องการ การเรียนแบบเข้มข้น 2 สัปดาห์สามารถพัฒนาความคล่องแคล่วและความมั่นใจ ขณะที่คอร์ส 4 สัปดาห์เหมาะสำหรับการเสริมทักษะธุรกิจขั้นสูง สำหรับทีม แนวทางทั่วไปคือส่งกลุ่มมา 3-4 สัปดาห์ แล้วตามด้วยเซสชันทบทวนออนไลน์เพื่อรักษาความต่อเนื่อง

หากผู้จัดการมีตารางงานยุ่ง บางโรงเรียนมีโปรแกรมระยะสั้นที่ปรับแต่งได้ซึ่งมีความเข้มข้นต่อวันสูง แต่ผลลัพธ์ย่อมจำกัด พิจารณาการทยอยส่ง: ส่งกลุ่มนำร่อง วัดผล แล้วขยายผล

มีบริการเสริมสำหรับครอบครัวหรือทีมหรือไม่?

บางบริษัทเปลี่ยนการฝึกอบรมองค์กรให้เป็นกิจกรรมทีมบิวดิ้ง โรงเรียนในแมคตันมีสิ่งอำนวยความสะดวกเพื่อการพักผ่อนสำหรับครอบครัวหากพนักงานพาคู่สมรสหรือบุตรมาด้วย สำหรับผู้สนใจ มี โปรแกรมภาษาอังกฤษสำหรับครอบครัว โดยบางโรงเรียนรับเด็กอายุ 3-4 ปีขึ้นไป ทำให้พนักงานผสมผสานการฝึกอบรมกับเวลาครอบครัวได้

อย่างไรก็ตาม จุดเน้นหลักยังคงอยู่ที่ผลลัพธ์ทางวิชาชีพ คุณสามารถเสริมการฝึกอบรมองค์กรด้วย คอร์สภาษาอังกฤษสำหรับวิชาชีพ ซึ่งรวมถึงการจำลองการขายทางโทรศัพท์ระหว่างประเทศ การเขียนอีเมล และการโค้ชการนำเสนอ

บทเรียนตัวต่อตัวเป็นกระดูกสันหลังของโปรแกรมเหล่านี้ และคุณสามารถอ่านเพิ่มเติมเกี่ยวกับโครงสร้างได้ใน คู่มือบทเรียนตัวต่อตัว ของเรา

การประเมินและการรายงานเป็นอย่างไร?

โรงเรียนที่มีชื่อเสียงจัดให้มีการประเมินก่อนและหลังการฝึกอบรมที่สอดคล้องกับระดับ CEFR รายงานเหล่านี้ช่วยให้ฝ่ายทรัพยากรบุคคลวัดปริมาณการปรับปรุงเพื่อใช้เป็นเหตุผลในการจัดสรรงบประมาณ ขอตัวอย่างรายงานก่อนตัดสินใจเลือกโรงเรียน และตรวจสอบว่าเนื้อหาการฝึกอบรมตรงกับช่องว่างด้านภาษาจำเพาะของบริษัท

นอกจากนี้ โรงเรียนส่วนใหญ่ให้ใบรับรองการสำเร็จหลักสูตรและสรุปผลจากครูโดยละเอียด สำหรับการพำนักระยะยาว คุณอาจขอรายงานความก้าวหน้ารายเดือนได้

กำลังวางแผนฝึกอบรมองค์กรสำหรับทีมของคุณหรือไม่?

การวางแผนการฝึกอบรมสำหรับทีมต้องมีการประสานงานการเดินทาง วีซ่า และตารางเวลาอย่างรอบคอบสำหรับพนักงานหลายคน เราจะจัดทำขอบเขตทางเลือกและราคาให้ฟรี โดยจับคู่คุณกับโรงเรียนที่มีศักยภาพและความเชี่ยวชาญสำหรับกลุ่มองค์กร เนื่องจากเราไม่มีส่วนเพิ่มค่าใช้จ่าย คุณจึงได้ราคาโดยตรงจากโรงเรียน และที่ปรึกษาของเรา Julia ได้เยี่ยมชมวิทยาเขตทั้งหมดเพื่อรับประกันคุณภาพ เธอแนะนำการลงทะเบียนและ SSP ให้คุณ ทำให้กระบวนการราบรื่น รับการจัดหาโรงเรียนฟรีโดยไม่มีส่วนเพิ่มที่ ติดต่อเรา และเริ่มต้นการพัฒนาภาษาอังกฤษของทีมคุณ

นี่คือเหตุผลที่งบฝึกอบรมของบริษัทคุ้มค่ากว่าในฟิลิปปินส์ - และทำไมคู่แข่งของคุณจึงอยู่ที่นั่นแล้ว

ไม่แน่ใจว่าจะเลือกประเทศหรือโรงเรียนไหนดี?

แจ้งระดับภาษา งบประมาณ และช่วงเวลาที่ต้องการให้เราทราบ ผู้เชี่ยวชาญด้านโรงเรียนสอนภาษาจะคัดเลือกโรงเรียนที่เหมาะสมที่สุดให้คุณฟรี โดยไม่มีค่าธรรมเนียมแอบแฝง

ปรึกษาผู้เชี่ยวชาญด้านโรงเรียนสอนภาษา →

คำแนะนำอิสระ ราคาเป็นเพียงประมาณการและอาจแตกต่างกันไปตามโรงเรียน เมือง ฤดูกาล และช่วงเวลา - โปรดยืนยันอัตราปัจจุบันก่อนจอง